KathrinWood

Der bunte Lebenslauf

Karrieremosaik als Erfolgsfaktor

Von Kathrin Wood

Vielfalt wird wichtig

 

Ein bunter Lebenslauf eröffnet Chancen

Stell dir vor, du hältst einen Lebenslauf in den Händen, der nicht der klassischen Laufbahn entspricht. Stattdessen siehst du Sprünge zwischen verschiedenen Branchen, vielleicht eine kreative Auszeit hier, einen mutigen Quereinstieg dort. Traditionell könnte das als Zeichen von Unbeständigkeit gewertet werden. Doch in einer Welt, die von dynamischen Veränderungen geprägt ist, erweist sich genau diese Vielfalt als unschätzbar wertvoll.

Neulich erhielt ich einen solchen Lebenslauf. Die Bewerberin hatte ihre Karriere in der dynamischen Event-Branche begonnen, war dann in die IT gewechselt, wo sie wertvolle technische Kenntnisse erwarb und entschied sich anschließend für eine Auszeit, um sich ehrenamtlich im Umweltschutz zu engagieren. Ihre Erfahrungen waren reich und bunt wie ein Mosaik. Diese “Farbtupfer” offenbarten eine Person, die Lebenserfahrung mit Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit kombiniert. Als Personalvermittlerin sah ich darin nicht Unbeständigkeit, sondern eine Vielseitigkeit, die in unserer schnelllebigen Welt von unschätzbarem Wert ist.

Agile Arbeitswelt verlangt agiles Personal

Diese nicht linearen Karrierewege spiegeln die Anpassungsfähigkeit wider, die in der heutigen schnelllebigen Arbeitswelt essenziell sind. Jede berufliche Veränderung, jede “Lücke” im Lebenslauf erzählt eine Geschichte von persönlichem Wachstum, von der Bewältigung neuer Herausforderungen und oft beachtlichem Mut. Der Wandel in Unternehmen, die durch digitale und agile Prozesse vorangetrieben werden, verlangt nach genau solchen facettenreichen Talenten.

Ein neues Verständnis von Loyalität und Erfolg

Wir müssen den traditionellen Blick auf Karrieren überdenken und ein neues Verständnis von Loyalität und Erfolg entwickeln. Loyalität bedeutet heute nicht mehr, Jahrzehnte im gleichen Unternehmen zu verbringen, sondern sich engagiert und mit Leidenschaft neuen Projekten zu widmen. Erfolg bemisst sich nicht mehr allein in Aufstiegen und Gehaltserhöhungen, sondern auch in persönlicher Erfüllung und der Fähigkeit, sinnstiftend zu arbeiten.

Es ist Zeit, den Wandel zu nutzen

Ich wünsche mir von Arbeitgebern mehr Mut, im Recruiting neue Wege zu gehen und das Potenzial hinter einem vielfältigen Berufsweg zu erkennen. Es ist Zeit, offener zu sein, tiefer zu blicken und die wahren Geschichten hinter den “Sprüngen” und “Lücken” zu entdecken. An alle, die ihren Weg noch suchen: Seid mutig, bleibt neugierig und erschafft eure ganz eigene Karriere. Eure Vielfalt ist Gold wert!

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Vielfalt wird zum erfolgsfaktor für den lebenslauf.

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